公务员面试分数比对(公务员面试考生之间分数差距大吗？)

我考试那年，同场差大概有10分左右，最高的也就是我的，84分，最差的74.6分。

大多数考场之间的分差也就在10分上下，考官打分都是对比着来的，给当前这个人打分，一定综合了前面人的答题情况。

基本上每5分算一个等级，大体上分为70、75、80、85这四个等级。等考生答完题，考官先评的就是档次，因为分差不能太大，而又要凸显出水平的差距，所以最优秀的人就会先评到85这个档次，然后根据具体水平再加点分。然后下一个档次就是80，根据具体水平加上相应的分数，再往下也是一样，大体就是这么一个流程。

而就国考举例的话，笔面比5:5，综合成绩=(笔试总成绩÷2)×50% + 面试成绩×50%。

也就是说面试1分顶笔试2分，如果别人笔试比你高6分的话，你只需要面试比他高3分就能实现逆袭。

面试想打败对手，备考期间就要努力把自己的档次提高（或者祈祷别人都是菜鸡~），其实这点挺重要，有人面试分数不低，都能考到85、86左右，但对手也不是吃素的，可能考了83、84，结果综合成绩就差了那么0.几分，最终没能逆袭成功。而另外一个岗位，有人面试只考了82，但对手清一色70多，结果轻松逆袭上岸。

所以面试想逆袭，也真挺需要一些运气的~

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接下来详细说说我的面试经验~

我19年参加省考，报的家乡四线城市某单位，面试考了86岗位第一，笔试142排第三，岗位招两个，最后综合成绩第二成功上岸。

面试期间我报了某公的地面班，1W8培训一周，结束之后又自己在家复习了10天左右，中间也看了不少资料，踩了不少坑，解决了不少问题，自己也总结了不少面试经验。

一、提高答题思维

我认为想会说，首先要会想，思维先连贯，答题才能流畅。

另一方面思维也决定着答题水平，内容是否有逻辑、是否层次分明、是否有个人特色，这些都与答题思维息息相关。可以说练好了答题思维，考场上才有拿高分的底气。

不少人进面后选择报面试班，但机构其实不太注重思维训练，老师教的都是模板，讲完后就让大家照着背照着练。这种教学模式带来的结果就是：大部分机构出来的人，语言表达这块往往没什么问题，上了考场说得挺流畅、中间也没有卡顿啥的，但最后的分数就是不高。

原因就出在模板化答题上，套模板导致内容缺乏个人特色，考场上没有竞争力，考官也都是打个平均分意思意思，毕竟机构那一套他们已经听过太多了。

我在面试班里上课的时候也一样，老师花了两天就把理论讲完了，之后班里天天都在背模板练模板。虽然一个个都说得很顺，但内容都如出一辙，想要分出好坏高低，就只能从语速、语气、表情等这些细节方面来比较。

为了改掉自己套模板的习惯，等到面试班结束后，我又找了一些资料在家里自学，

期间就用了两份资料：

一份是教材：《跟考官学面试》；

一份是视频课：《面霸进阶教程》；

《跟考官学面试》这本教材是半月谈出的，了解基础必看的。内容主要讲的是考官思维，就是告诉我们考官喜欢什么、不喜欢什么，教我们站在考官的立场评价自己的答题水平，以及如何针对考官喜好答题。

《面霸进阶教程》提升思路冲80+必备的一个。主要教高阶答题思维，具体包括了公务员思维和反模板思维。一方面教我们站在公务员的立场来想来说，另一方面教我们如何摆脱机构的模板化答题，从而让自己的内容变得更有特色，考场上更容易脱颖而出。

我当时是晚上看面霸，白天就继续练真题，空闲的时间就把跟考官学面试这本书拿起来翻。

原本我答题就是三步走：判断题型、筛选模板、套模板。后来看面霸，老师讲一道例题，我先按照模板把思路和提纲列出来，然后跟着老师分析一遍题目、学着站在公务员的立场来想来说，然后自己把原本的答题思路改一遍，把内容补全，然后完整地把题目练上个3、5遍直至熟练。

这么一个过程下来，一道题就吃得透透的，跟之前套模板完全是两个感觉。套模板的话，练完没5分钟内容就记不清了。而现在练完题，过了一天思路依旧非常清晰，印象非常深刻。

有些资料的标准答案说服不了我，但只能强迫自己对着改。而看完跟考官学面试这本书，把考官思维学会，练真题的时候就有了更多评价依据，知道自己哪里说得好、哪里没必要、哪些内容考官会喜欢等等，练真题的时候更有方向感，不会出现练完还是没进步的感觉。

总之学完了这两份资料，我最直观的感觉就是：自己的答题出发点发生了改变，答题模式也随之发生了变化。原先就是套模板，注重的是“套”这个字，而现在更能够抓住“说”这个字，通过自己的思考把观点说出来。

所以《面霸进阶教程》和《跟考官学面试》，这两份资料大家考前最好刷上一遍，把反模板学会，把考官思维学会，上了考场才有底气，说出来的内容更有水平，高分上岸。

二、练好语言表达

良好的语言表达能力是面试基础，毕竟再好的想法和观点，考场上说不出来都是白费。

这里就是面试班发挥作用的时候了，备考期间想快速提高语言表达，报面试班是最好的选择。尽管面试班有模板化的缺点，但在练表达这方面，自学还真不如报个班。

面试跟笔试不一样，一天到晚发声练，不仅脑子累，身体也很累，自制力不强的人，在家里练累了可能就休息了，但在面试班里却没法忙里偷闲，一方面有老师监督，另一方面看到其他人都在练，自己也不好意思偷懒、只能老老实实跟着大家从早练到晚。

连续在面试班里练上一两周，语言表达能力的提升是非常大的。我去面试班的第一天，班里大部分人都是说得坑坑巴巴，而练了4、5天之后，大家基本上都能上讲台流畅完整地说完一道题了，这比在家里练一会、歇一会、玩一会手机、看一会经验帖效果好太多了~

练表达要注意以下几点：

1、流畅完整是基础

流畅性和完整性是考场答题的重要基础，一旦失误这次面试基本就与你无关了。

首先是流畅性，卡壳、停顿绝对不能有，平时都练不到流畅自如，上了考场更不用说。考场上每个人都避免不了紧张，如果能做到一次卡壳没有，整体流畅完整地说完，那么分数一定不会低。而之后到底能有多高，就要看精神面貌和内容水平了。

其次是完整性，结构化面试通常3-5道题，对应15-25分钟，除去思考的过程，每道题大概就3分钟说的时间。如果答题不能保证完整，那么拿高分就只能是奢望，不少人就是因为没有统筹全局的意识，一个点、一句话没说好，后面就用了一堆话来弥补，结果越说越迷，整体节奏全被打乱。

其实遇到这种情况，最好的方法就是直接跳过，千万不要陷入完美主义。没说好的地方就不再管它，别耽误后续的内容，一个点没说好不会影响整体分数，考官评分都是从整体上来看，所以有瑕疵不重要，重要的是让考官听到一个流畅完整的答案。

2、内容有逻辑、有层次

好的答案一定是逻辑清晰、层次分明的。回答完毕后，如果考官知道都说了哪些角度、哪些方面、哪些观点等等，这就说明自己的答题内容是有逻辑、有层次的，考官听得非常清晰。

如果考官听完觉得很混乱，不知道自己都说了哪些方面、说了哪些观点、想表达的核心是什么，那大概率就只能拿低分了。

比如有些人会把核心观点混在一大段话中，或者通篇就是叙述，根本找不到观点，这样的情况下考官自然不会有太多耐心，听完回答发现找不到重点，直接打个低分就走人了。

所以考场一定要分层作答、分条梳理、逻辑要顺、思路要清晰，不要把一大堆内容糅合在一起，尽量一个点一个点说，不要出现车轱辘话，不要给考官混乱的感觉。保证内容层次清晰，考官听起来轻松，最后拿高分的概率才会更大。

三、完善考场细节

1、塑造良好的个人形象

服装、表情、动作、精神面貌，这些细节共同构建了自身形象，只要考前稍微用点心，面试当天就能拿到不少印象分，所以这部分细节一定要做好。

① 考场是一个正式的场合，最稳妥的方式就是弄一套正装穿。如果会搭配，那么自己配一套更能突出个人特色，记住颜色以深色为主，服装不要有额外装饰，整体看起来一定要简洁大方，不要给人突兀的感觉。

② 考试当天展现积极向上、能量十足的精神面貌，更容易赢得考官喜欢。毕竟机关需要的是新鲜血液，要的肯定是一个朝气十足的人，如果一个人看起来就没有活力、一脸紧张与疲惫，考官也不会希望这样的人进机关工作。

③ 考前对着镜子找到自己最放松的表情，夹带着一点微笑，没思路时不皱眉、不抿嘴，时刻保持放松的表情，能让自己看起来更镇定自若。

④ 动作方面不弯腰、不驼背、不伸脖子，考场上昂首挺胸，站有站相坐有坐相。平时可以多贴贴墙、男生多做做俯卧撑，女生多拉伸拉伸，这方面做好了能展现良好的个人气质。

2、稳定自己的心态

实话说面试当天一半看准备，一半看发挥。

无论考前准备得如何，只要上了考场，就要展现出第一非我莫属的自信。要知道考场是个高压环境，这种场合最能看出一个人的抗压能力，不同的人身上的气场也是不同的，如果你自己都没有拿高分的自信，那么考官又怎么能感受到呢，自然也不会给你打高分。

所以无论笔试排名多少、无论考前复习得怎么样、无论对手有多么自信满满，自己都要稳住心态、留住自信。面试当天专注于答题过程，不要管别人、不要管结果，把精力放在自己身上、放在答题过程上。

保持专注与自信，更有利于考场发挥，最终拿高分的几率也会增大~

到这里关于面试的经验也分享得差不多了，把思维提高，把表达练好，备考期间要保持独立思考的习惯，这样才更有利于提高备考效率。

好啦，如果对面试还有什么疑问的话，不妨把章多看几遍，同时也欢迎评论区交流或私信，有时间都会尽快回复~

觉得有用就点个赞吧，祝大家早日上岸~~~i